教育とキャリア開発
当社は従業員にできるだけ早く慣れてもらい、最高の仕事をしてほしいと願っています。このため、教育＆キャリア開発チームを設置し、学習とキャリア開発のあらゆる面について、マネージャーとスタッフに助言を行っています。
教育＆キャリア開発チームは以下の点に着目しながら、各従業員のマネージャーと緊密に連携して活動します。
・これまでの経験と将来の抱負
・ウィリアムズ・リーにおける職務で成功するために必要な中核的スキル
・用意されているキャリアの選択肢
・従業員が業務についてさらに学び、スキルを習得するのに利用できる支援活動
また、このプロセスの一環として、年次考査、人材開発計画（PDP）、半年ごとの見直しを行い、各人のキャリア開発について話し合います。